Dit is het laatste deel in de zoektocht naar hoe mindmapping kan helpen je werk beter te doen. In deel 1 heb ik me afgevraagd wat dat ‘beter doen’ inhoudt en of het mindmapping daar zo’n belangrijke rol in speelt dat het een van de pijlers onder Het Nieuwe Werken zou moeten zijn. Ook in dit deel bespreek ik een aantal toepassingsgebieden om na te gaan in hoeverre bestaand onderzoek mijn persoonlijke ervaringen bevestigt. Hier trek ik ook de conclusie of mindmapping een pijler van HNW zou moeten zijn. … Lees verder »
Is Mindmapping een van de pijlers onder Het Nieuwe Werken? (Deel 2)
Dit is deel twee in de zoektocht hoe mindmapping kan helpen je werk beter te doen. In deel één heb ik me afgevraagd wat dat ‘beter doen’ inhoudt en of het mindmappen daar zo’n belangrijke rol in speelt dat het een van de pijlers onder Het Nieuwe Werken of lifehacking zou moeten zijn. In dit en het volgende deel ga ik een aantal toepassingsgebieden af om na te gaan in hoeverre bestaand onderzoek mijn persoonlijke ervaringen bevestigt. In het volgende deel zal ik een uitspraak doen of mindmappen een pijler van HNW zou moeten zijn. … Lees verder »
Is Mindmapping een van de pijlers onder Het Nieuwe Werken? (Deel 1)
Mindmaps (zoals deze hierboven van Zara) zijn niet alleen goed om kinderen 'leren te leren', mindmapping kan mensen helpen hun werk beter te doen, lezen we steeds vaker. In 2010 was het volgens nu.nl zelfs de meest verkochte bedrijfsworkshop. Maar wat is dan precies ‘je werk beter doen’? Over welke onderdelen gaat dat dan? En wat is de bijdrage van mindmappen aan Het Nieuwe Werken of Lifehacking? Geeft het je meer plezier en resultaat in je werk? … Lees verder »
Het Nieuwe Vergaderen; minder tijd, meer energie & sneller tot acties..
In mijn blogpost over het persoonlijke dashboard had ik beloofd om wat dieper in te gaan op ‘het blauwe boekje’, een belangrijk onderdeel in de 2-eenheid van de persoonlijke effectiviteit binnen Het Nieuwe Werken.In deze post wil ik echter graag eerst ingaan op ‘Het Nieuwe Vergaderen’ omdat ik naar aanleiding van discussie op managers on-line en tweets heb gemerkt dat er bijna overal frustraties zijn over vergaderen en het idee sterk leeft dat juist daar in Het Nieuwe Werken flinke besparingen, rust en tijdwinst mogelijk is. … Lees verder »
Boekenclub recensie – Meer inzicht en overzicht met Mindmapping
Ergens is er een actie van de radar gevallen bij ondergetekende, want dit boek is al een tijdje geleden door de Lifehacking Boekenclub ontvangen en gerecenseerd. Helaas is dat nooit hier op de site gekomen. Beter laat dan nooit zullen we maar zeggen? Het boek "Meer inzicht en overzicht met mindmapping" van Hans Buskes is recent door een aantal lezers gelezen en beoordeeld. En ze hebben het boek goed beoordeeld! … Lees verder »
Lifehacking Boekenclub – Meer inzicht en overzicht met Mindmapping
Deze week starten we met de tweede titel van de Lifehacking Boekenclub. Na Durf van Seth Godin gaan we nu een hele andere kant op. Voor vijf lezers hebben we het boek "Meer inzicht en overzicht met mindmappen" van Hans Buskes klaar staan. In samenwerking met de site Boeklezers.nl zijn we de Lifehacking Boekenclub gestart. Als lid van de boekenclub maak je kans op gratis boeken die je na het lezen met elkaar kunt recenseren en bediscussiëren op de Lifehacking Boekenclub. Uitgeverij Eburon (@eburon_delft) stelt speciaal voor ons 5 exemplaren ter beschikking van Meer inzicht en overzicht met … Lees verder »
Persoonlijk dashboard voor meer plezier in je werk
In mijn vorige post over HNW poneerde ik de stelling dat je focus en discipline nodig hebt om meer plezier in je werk te hebben. Als je mijn oefeningetjes hebt gedaan weet je in hoeverre je verslaafd aan urgentie bent en hoeveel discipline en focus je nodig hebt om ook de kwadrant 2 prio’s van de Eisenhower matrix te doen. Een oplossing om je verder te bekwamen in ‘al je ballen in de lucht te houden’, is om gebruik te maken van een persoonlijk dashboard (PD). Dit is een plek, een soort bureaublad, op papier of elektronisch, waar vanuit je je werk organiseert. Zie hier een voorbeeld van … Lees verder »
